劳动法规
劳动法规列表
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可以合法劝退员工的情形
关于公司劝退员工,根据劳动合同法相关规定如下: 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;... [劳动法规]
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女职工在哺乳期享有的特殊劳动保护
《劳动法》第63条规定,不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳... [劳动法规]
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男职工生育保险报销流程
很多人只知道女性可以报销生育保险,但并不知道男性也可以报销生育保险,本文就以下几个方面教你如何办理男生育保险报销和男生育保险报销流程。 下文为您详细介绍... [劳动法规]
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签订保密协议的法律风险
商业秘密是企业重要的无形资产,它对企业在市场竞争中的生存和发展有着重要影响,越来越多的企业认识到了保护商业秘密的重要性。劳动者跳槽是企业商业秘密泄露的重要途径... [劳动法规]
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劳动合同的签订主体及条款内容
导读:劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。签订劳动合同应该具备合法的主体以及合法的条款。下面,为您详细介绍关于劳动合同的知识内... [劳动法规]
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竞业限制经济补偿金的规定
竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款,即:劳动者在终止或解除劳动合同后的一定... [劳动法规]
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用人单位哪些情况是违法辞退
用人单位违法辞退劳动者的情形有哪些?下面根据相关法规规定解答如下: 因为法律对用人单位违法解除也不是直接作出正面规定的,而是采取的排除法,通过赋予用人单位... [劳动法规]
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劳动诉讼的必经程序是什么
劳动诉讼指劳动争议当事人不服劳动争议仲裁委员会的裁决,在规定的期限内向人民法院起诉,人民法院依照民事诉讼程序,依法对劳动争议案件进行审理的活动。 劳动争议... [劳动法规]
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怎样计算退休工人工资
导读:工人退休工资是如何计算的呢?其养老金、退休金是如何核算?下面由为您整理介绍。 1998年1月1日以后参加工作、缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年的人... [劳动法规]
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妇女劳动者可以享受的休假
晚育假、晚育护理假 已婚妇女生育第一个子女时,年满二十四周岁的,为晚育。(上海市人口与计划生育条例第二十四条) 符合本条例规定生育的晚育妇女,除享受... [劳动法规]
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教你怎么计算标准工时加班费
什么是标准工时制度?标准工时制度加班费怎么算?标准工时制度,也称为标准工作制度,是由立法确定一昼夜中工作时间长度,一周中工作日天数,并要求各用人单位和一般职工普遍实... [劳动法规]
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怎样计算再次失业者的失业保险金期限
《失业保险条例》和《失业保险金申领发放办法》(劳社部令【2000】8号)规定,劳动者重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险期限可与前次失业应领取而尚未领... [劳动法规]
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法律规定的婚假有多长时间
婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚丧是每个劳动者都会遇到的情况,劳动者婚期间,给予一定的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了政府对劳... [劳动法规]
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有关劳动法辞退的规定
《劳动合同法》: 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反... [劳动法规]
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劳动诉讼证据种类范围
劳动诉讼,指劳动争议当事人不服劳动争议仲裁委员会的裁决,在规定的期限内向人民法院起诉,人民法院依照民事诉讼程序,依法对劳动争议案件进行审理的活动。此外,劳动争议的诉... [劳动法规]
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签订三方协议的注意事项
三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍... [劳动法规]
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用人单位在签订劳动合同时有什么责任
根据有关法律法规规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病(包括职业中毒)危害及其后果、防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中... [劳动法规]
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如何确定停工留薪期
停工留薪期是《工伤保险条例》规定的一个概念,是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资、薪水、福利、保险等待遇不变... [劳动法规]
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怎样计算退休金
退休金(Pension Plan),是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法,应有利于提高职工的劳动积极性,使其老有所... [劳动法规]
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佛山晚婚假是如何规定的?
导读:我国鼓励晚婚,符合晚婚年龄的夫妇可以享受晚婚假,广东佛山的晚婚假为15天。下面,为您详细介绍关于晚婚假的相关知识内容。 我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年... [劳动法规]